La dirección ha iniciado la negociación con los sindicatos para aplicar un ERE, pero no ha concretado la cifra de trabajadores que se verían afectados
28 may 2024 . Actualizado a las 12:24 h.La dirección de Ford en Almussafes (Valencia) no ha concretado este martes, en la primera reunión que ha mantenido con los sindicatos para negociar el nuevo Expediente de Regulación de Empleo (ERE), la cifra de afectados por esta medida, y ha planteado ampliar la vigencia del actual ERTE.
La factoría, que actualmente tiene 4.800 operarios y está inmersa en un expediente de regulación temporal de empleo (ERTE), ha iniciado hoy las negociaciones con los sindicatos del ERE, el cuarto en cinco años tras los del 2020, 2021 y el del 2023, que acabó el 31 de diciembre y supuso la salida de 1.124 empleados.
Aunque se esperaba que la dirección cuantificara el excedente de personal de la planta valenciana hasta que en el 2027 llegue el nuevo vehículo, no lo ha concretado en esta primera reunión, donde sí ha planteado la necesidad de ampliar el actual ERTE, que acababa el 20 de junio, según informa el sindicato STM.