NCG Banco (que opera con la marca Novagalicia en el noroeste y como Evo Banco en el resto) cerró hace una semana el primer nuevo acuerdo laboral ante la nueva reestructuración propiciada por el Gobierno. Es un acuerdo que incluye bajas voluntarias, suspensiones temporales de contratos o reducciones de jornada para el 75 % de la plantilla; y bajadas de sueldo. La entidad se ahorrará así 60 millones de euros al año (10 más de lo calculado en enero), con el objetivo de «seguir en solitario». «No es una alianza para vender, si no lo fácil habría sido dejar que el que venga haga este trabajo, que ha sido muy costoso hasta llegar al acuerdo», apuntan fuentes cercanas a la dirección. La CIG, en cambio, cree que ese acuerdo «é unha cesión completa á dirección, centos de persoas perderan o seu posto, recortarán salarios e dereitos, haberá mobilidade xeográfia absoluta...», apunta Clodomiro Montero. Este sindicato ha iniciado la recogida de firmas para promover un referendo sobre este acuerdo
La situación del Pastor
En el caso gallego hay otra operación en marcha que supondrá recortes de personal, aunque hay acuerdo para que sea de forma voluntaria. En la última reunión con los sindicatos se apuntó ya una cifra: 300 oficinas repartidas por toda España tendrán que cerrar. La cifra de empleos se desconoce aún.