26 abr 2017 . Actualizado a las 05:00 h.
Este encuentro continúa hasta mañana: hoy se abordarán cuestiones como las consecuencias de las reformas laborales en el empleo juvenil o las intervenciones psicológicas en catástrofes, mientras que mañana muchos de los contenidos tendrán que ver con las nuevas maneras de motivar a los empleados e incluso de usar el liderazgo en materia de seguridad laboral.
Ayer se dedicó espacio al absentismo y a preocupaciones como las consecuencias del envejecimiento de las plantillas.